辞职申请1000字

通过写申请书，申请人可以向上级部门提出自己的权益要求和诉求，从而维护个人或组织的权益。接下来给大家分享辞职申请1000字，希望对大家写辞职申请1000字有所帮助。

辞职申请1000字篇1

尊敬的指导老师：

您好！

时光荏苒，光阴似箭，不知不觉之中，我在__任职已有一个学期的时间了。在这一个学期里，虽然我的工作做的并不是尽善尽美，但在同学的敦促与老师的信任与支持之下，我也本着尽心尽职的原则，用心的每一期节目。静静想来，这应该是我现在所处的环境中最好的一次锻炼了。

任职的一个学期里，我付出了努力，同时更是让我学到了非常多的东西。对于一个尚未踏入社会的高一新生而言，理解和实践未来工作中各种事宜的艰辛，__之声给我提供了一个非常平和的，可以学习到这些东西的平台，并且在这样一个大环境里，我还认识了许多的新朋友和工作伙伴，和大家在一起相处，是一件非常愉快的事情。

但是仔细想过之后，我却清醒的意识到，我的这些付出，是不足以得到如此多的回报的。更重要的是，__之声最根本的原则，是为老师、同学、生活在__校园里每一个人播出所适宜的优质的节目，而不是简简单单几首歌的串联和毫无价值的朗诵或是重复。

服务同学，让同学们在学习闲暇之余享受音乐享受生活，这些愿望都需要我们认真努力和在不断的尝试中要去完善的，因此在处理这些细节的时候，注定是会消耗一定时间的，而落下的其他的事情，则需要我们更加勤奋，更加努力的去完成，这也就是为什么__之声选拔的都是品学兼优的同学，因为他们能够更自觉更好的做到完善自己学业与所负责的工作，并在有限的时间内给大家带来更多的惊喜与享受。

我能够进入__之声是一件非常荣幸和自豪的事情，因为至少在入选的那一刻，我从某一方面证明了我自己所拥有的能力，或者说在某方面我得到了老师、前任台长的肯定和支持。

但是我却没能做到继续完善我自己。我常常会自求进步，可是却因为没有好好的.对工作与学习进行正确的分工，我没有办法在完成工作的同时，还能够很好的完成自己的学习生活。

在这样一个需要做到全心全意为同学服务的职务上，我自觉自己的能力有限，这样一个位置不应该仅仅是为了提供出一个锻炼的机会，而应该是真真正正的办到实事，如果无法完美的胜任，那么就应该让一个更好的同学来完成这些任务。所以，我犹豫再三，终于决定提出辞职这样一个艰难的决定。给能够胜任这个职务的人担当此职，为同学服务，为学校分担。

关于手头上的工作，因为现在处于第二学期末的阶段，所以一切工作都在有条不紊的进行。而至于任职需要完成的的工作，我也已经完成好了与副台长王__同学的交流与交接，并已交代好相关事宜。

感谢各位老师给予了我这样的一个机会，让我非常荣幸的成为过__之声的一员，不胜感激！并衷心的祝福所有在__之声岗位上辛勤工作的同学们工作顺利学业进步！也祝愿20__届__之声再创辉煌！

此致

敬礼！

辞职申请1000字篇2

尊敬的领导：

您好！

首先，我要感谢您在这些年工作中对我的照顾和帮助。我自20__年x月来到公司的__部门，一直以来，都是在您的照顾和的帮助下，学习着工作的知识和的经验。如今，能在工作中有这样的收获和成长，有很大的原因，都是因为有您这位领导的帮帮主的！真的非常的感谢！

作为__的员工，我真的很庆幸自己能来到这里。在公司的这些年来，我得到了教导、鼓励、帮助，还收获了众多的朋友！你们在工作中不断的帮助和指点，给了我在工作中不断前进的动力和热情！

回顾自己这些年来的工作。起初，其实我只是一名普通的应届毕业生，走出了校园，一没经验二没能力，在步入社会的初期也吃了很多的苦头。但当我来到这里的时候，却好像有了不一样的感受！这里有亲切的领导。有热情的同事，有一个温暖的大团队！在这里，我好想找到了自己的归属一样！大家都对我真的很好，很照顾我。为此，在这些年来，我一直也将__公司当做了自己的第二个家，一直在工作中积极的努力，拼搏！为让自己能有更多的成长和进步努力奋斗！

但是，就像生活总不可能一成不变一样。在受到生活中的一些影响后，我此刻不得不向您上交这份的辞职信，申请离开这个让人留恋的岗位。

说实话，我很舍不得，也很希望在今后的日子里继续在___公司努力发展！但生活总不可能因为我的任性就为此该改变。因为家中出了一些私人的事情，我不得不在_月_日前离开！因此，可能会无法继续完成自己的工作任务，特在此向你申请辞职。

对于自己要离开的命运，我感到很遗憾，很懊悔。自己曾在工作中有很多机会可以更好的发展自己，更好的完成自己的工作！但我没有珍惜这些机会，如今，我不仅要离开自己的岗位，更要离开这些朋友、领导。这真的让我很不舍。

当然，前一段时间里，我也一直在为这件事感到发愁。一直在反复的纠结和苦恼。但如今，我终于还是想通了。生活中总有太多的不愿意，但我们不可能全都拒绝掉。就像工作一样，面对困难，我们应该积极的去解决，而不是逃避。

为此，我决定接受自己离开的事实，但这并不会给我带来很久的影响，因为我曾在__工作过，我会用自己在这些年来的所学，积极向上，在今后的工作中，创造更美好的未来！

最后，祝愿各位领导、同事们，工作顺利，生活愉快！祝愿__公司越来越红火，越来越出色！

此致

敬礼！

申请人：__

20__年x月x日

辞职申请1000字篇3

尊敬的领导：

您好！

我经过长时间的慎重考虑后，决定要在今天写这封辞职信，向公司提出离职，辞去在公司客服员工的这个职位。

我很感谢公司认可我，给我来公司锻炼的机会，公司这将近五个月对我的栽培，我真的收获到很多的难能可贵的经验，在公司同事对我的帮助，在我没有完成业绩时给我的鼓励，遇到困难时，帮我一起找寻解决的办法，我真的感受到__公司这个大家庭给我带来的温暖。但是，作为客服专员，业绩对于我来说很重要，我在这五个月以来的业绩真的不尽人意，其他同事都能达标，甚至能超过，但是我却一直停滞不前。我一直以为，我的努力可以改变这一现象，所以，这几个月我一直在坚持，就是想证明自己真实的工作能力水平，可是还是没有什么太大的进展，这样我渐渐地失去了做这份工作的动力。

我现在的工作状态也完全没有办法让我更好地完成自己的工作，因为我知道自己没有能力胜任自己喜欢的工作岗位的时候，这就像是一根针刺在我的心上，这个事实对我的打击真的很大，所以，我想要辞去这个岗位。这几天我一直再考虑如何找到自己适合的工作岗位，我觉得我还需要再磨练，不断地寻找自己的合适的岗位，在自己合适的工作岗位上重新找回自信。我更希望我你能再次回到这个温暖的大家庭，因为我真的不舍得这个公司的每一位同事，更不舍得各位对我关心教诲的领导们。

但我的情况真的不允许我再继续这样自欺欺人下去了，在这样下去，对公司是一种极大的损失，因为我不对给公司带来理想中的业绩，不能让公司得到更好的发展，对我个人也会有很大的影响，因为在这里我一直很焦虑，每天都在为自己的业绩发愁，不能有一个良好的.心态来面对自己的工作，这样的状态让我无法安心地过每一天的生活。所以，希望各位领导能够理解我想要离职的心情，并能批准我离职。

我会在我还没有离开公司的日子里，继续地为公司拼搏，认真地做我现在的这份工作，但是，请领导能尽快让我离开这家公司，我希望能在一个月内就能有人完成我工作任务的交接。

最后，真的很谢谢公司一直对我都很信任，一直在不断地给我机会尝试，我很幸运自己能有这样一次在公司工作的机会，这是我一笔很珍贵的财富。

祝愿公司的业绩能蒸蒸日上！祝公司的领导能带领各位同事取得更大的成功！

此致

敬礼！

辞职人：__

20__年__月__日

辞职申请1000字篇4

尊敬的经理：

今天很遗憾的向您提出我的辞职申请，请相信作出这个决定不是我的冲动之举，经过您五年的指导，使我迅速的成长，在此对您的辛勤栽培表示衷心的感谢。由于我的工作业绩不佳，远远没有完成股东会提出的年度任务，并且疏于对金州__公司员工的管理，为了不给公司造成更大的损失，所以经过我自己的再三考虑，向您和股东会提出辞职，望批准！

最后，我希望能以一个在公司工作五年的员工身份向您提出几点建议：

一、公司制度要提前作出来，给员工作标准的，而不是事后发现问题才制定制度，这样才能起到效果。如果员工的做法一直不对，您应该逐步进行规范，而不是单纯的依赖制度，因为员工很容易对它产生抵触情或者不能够引起重视，这就是通常所说的未雨绸缪，而不是亡羊补牢。还有就是制度不要朝令夕改，长此以往，制度自然失去它的威信。

二、充分考虑客户的感受，客户是我们的上帝，如果你赞成这个说法的话，前提就是你要把客户的真实想法考虑进工作当中，并且在客户面前树立公司的形象，我已经经历过多次，我们公司在查帐第一天去5个人，第二天就剩2个人，第三天就只有1个人，如果您是客户你会怎么想，这个答案很明显，在此前提下，公司提交给客户的任何报告会有多大的参考价值。

我们做的是实际的东西，而不是花拳绣腿。

三、一定要加强公司员工的职业培训和业务考试，我们的员工是要面对客户和政府机关的，他们素质的高低直接影响公司的形象，千万不要因为工作压力大，而撒手让新手或者说没有经过公司考察的新人接手老客户的业务，这在我看来是最危险的做法。

之所以这么说，是因为我们公司根本就没有建立起最基本的二级复核制度，所以凭什么来规避风险。

四、这个建议可能有点不合适，但是我想我还是提出来，因为这是我最真切的感受，我觉得一个大团队是否团结，是否具有进取精神和领导的风格有直接的关系。如果领导不能够做到奖罚分明和充分的注意语言艺术，那么这个团队迟早要瓦解。

五、关注员工的感受，做最少的工作拿最多的工资是每个中国员工最基本的想法，我们公司也不例外。我们并不反对绩效考核，相反都觉得这样有利于提高工作积极性，当时请您注意绩效考核如果没有引入淘汰机制的话，那么是不会起到最好的效果的。

申请人：

申请日期：

辞职申请1000字篇5

尊敬的领导：

感谢您阅读我的离职信！

经过几个月的慎重考虑，和内心的挣扎。我决定上交这封无奈的离职信，重新定位我的生活状态。

首先要感谢的是这2年多工作以及来培养我、帮助我，支持我的各级领导和兄弟姐妹们，这份感情是无法用言语来表达的。

20__年9月9日，我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门。经过2年多工作的磨练，这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里，暂且不谈成败得失，起码和兄弟姐妹们相处是真诚的，没有任何戒心的。

记忆犹新的是20__年年底在新闻中心开会的时候，会议内容是让大伙谈谈对社会新闻的看法，并随即对开播《新闻赶摆场》表态，很多老同志由于种种原因表示反对，而且还有老记者煽然泪下，用自己的事例反对开播新栏目。当时我唯一的感受是无助、无奈、无聊，甚至已经绝望，可回头想想确实不然，大伙都是肉长的，谁有胆儿拿自己的前途开玩笑呢！值得庆幸的是，在领导的坚持下，《新闻赶摆场》最终还是诞生了。

再者，感谢各位领导让我发挥了自己的优势，几部可以称为我的“实验”片的短纪录片随之诞生并上演。这些东西都是我短短20几年的思想经验，虽然幼稚、极端，但却是我的人生态度的体现。拥有这样的机会是不可多得的，甚至是得了一次少一次，我十分珍惜它，在此，再一次感谢各位领导的支持。

我是个热爱哲学的人，虽然学得浅显，但随时随地都在问自己这样的问题：

你为什么活着？你活着有意思吗？这也许就是我的人生态度：虽不尽如人意，但求无愧于我心。

往复循环的日子，同样的工作、同样的工作内容、同样的采访对象、同样的选题、同样的为人处世原则、同样的商业性质、同样的用酒精挥发着自己的假面、同样的处理无端、无聊的事情、同样的没有时间去扪心自问：“你为什么活着？你活着有意思吗？”

或许可笑、或许可悲，或许无知、或许无聊，但这是我作出离职的依据。该如何正确定位我的人生目标呢？去年12月中旬的时候就开始考虑这个问题了，随着时间的推移，问题迎刃而解。首先是家人的支持，其次是兄弟姐妹们的鼓励，仔细想想，现在是该我离开的时候了。

不经历风雨，怎么见彩虹？年轻是需要付出代价的，年轻是有希望的，年轻是锐气的，希望当我老的时候还能笑看这一切！

感谢所有培养我的人，支持我的人，感谢所有爱我、恨我的人！请领导理解并给予批准！

此致

敬礼！

申请人：__

__年__月__日