员工怎么写离职申请书
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员工怎么写离职申请书篇1
尊敬的老板：
您好！
抱歉老板，在今日向您提辞职这个事，愿您能抽出一点时间来看递交给您的离职申请书。我因为个人的一些原因，不得把工作辞了，我对这工作已经渐渐失去了兴趣，我目前在工作实在做不来成绩，每天的工作也只能勉强做完，如果说再要像之前那样努力，就有些难了，很多的工作我其实都有些做不来了。我考虑到自己这个情况，我决定要辞职，先回家去休养，愿您会批准。
我来到这里勤恳的做了几年工作，开始对工作是有很大的兴趣的，我也在里面付出了很多的心血，帮助公司去发展。如今我觉得自己累了，另外就是能力方面，我不能有在提升的地方了，那我自然是跟不上整个时代的发展的，一直用着以前的知识是无法应对未来工作的问题的。我思虑良久，我就觉得自己在这继续工作没有意义了，我不知道自己的方向在哪，也不知道自己要去做什么，每天都是做的一样的工作，我有些厌倦了。我觉得工作很无聊，我不知道自己坚持的动力在哪，所以考虑各方面的问题，我就觉得自己辞职是要好的，对自己对公司都好。在这里这些年有了很多收获，也改变了自己很多，我变得更好了，人也获得了成长，所以我十分感激公司，感激领导您。我相信老板，您肯定是可以体谅我的，如果对一份工作失去了最基本的兴趣，我觉得自己真的做不长久，而且严重的话还会给工作造成完全没有必要的问题和损失，与其这样，那我不如离开，把职位让给能力比我好的人来做，我相信下一位一定是可以比我做的要好的，毕竟他们所学的东西要比我这个老人先进，一定可以跟上时代去发展的。
出于自身原因，我做了这个决定，心中虽有些遗憾，但是我觉得人生不可能没有遗憾，未来都是未知的，我想要去闯荡一次，趁着自己年纪还小，有这个精力和心气，我想自己是可以去拼一把的。那么愿我尊敬的老板，在看完辞职信后，尽快给我一个答复，我好早点做准备，把该交接的工作都做好，避免因我离职原因造成更大的损失。在这祝愿贵公司未来迎接胜利的曙光，愿大家的发展都越来越好。最后，再次感谢您从我进公司以来对我的照料，这份恩情我会记着的。
此致
敬礼！
申请人：
20__年__月__日
员工怎么写离职申请书篇2
尊敬的领导：
您好！
在这些日子以来，公司给予了我许多机遇和挑战，使我累计了一定的经验。同时也学到了许多为人处世等做人的道理。所有的这些，我都很珍惜也很感谢您，因为这些都是为我在将来的工作和生活带来帮助和方便。
现由于个人的原因，因本人一直以来身体不好，近视度数不断加深，就担任此份工作之后，经常熬夜，睡眠不足，给眼睛带来的伤害越来越大了，每到上早班的一周里，早上起床眼睛更是疼痛不已，带着病痛上班，都是靠着忍受度过的。因此决定辞职，对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
此致
敬礼！
辞职人：__
20__年_月_日
员工怎么写离职申请书篇3
尊敬的领导：
思考良久，还是打算提笔写下这封辞职信。
很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论周围的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只希望努力是有结果的，是能帮助到您的，只希望有一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只希望能有机会在树下纳凉。
而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难过，市场的情形也不太乐观！结合公司现项目的情况，是不是还需要养这么多的人？是否该考虑人力成本的压缩了？从与各分管部门领导沟通的情况来看，建议如果在目前仅是山房项目的话，结合现在的工程进度安排与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进行减员计划，对于山谷项目而言，因为也是分期启动的，实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备，当然这都只是我的建议而已，具体的还需要您再仔细的斟酌确定。
另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清晰，他们对自己的发展也感到迷惘，如果仅是山房项目而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦（现在有56人），对于现在的人力感觉到甚是浪费，现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的发展，企业的文化氛围来留人，这才是长久之计，尤其对于中高层管理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是发展与自我价值实现！对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的，对于企业的文化氛围我想这应是__年度人事行政的工作重点吧。
同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。
公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但焦老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划，特别是有关__年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关，我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的办法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必须的法宝。
一直以来都在思考自己的发展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟悉的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的变化增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在思量，到底应该做什么，回归人力？但人力的工作却没能推动，失败！专门的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是非常的失败。为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有决定了，是时候离开寻找更适合的人来帮助您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。
此致
敬礼！
辞职人：__
20__年__月__日
员工怎么写离职申请书篇4
尊敬的李总：
您好!
很遗憾在这个时候向--正式写出辞职报告，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到这里也快两个月了，开始感觉这里的气氛就和一个大家庭一样，大家相处得融洽和睦。在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真地思考。思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合--这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。n多的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
离开这里，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请--和领导们原谅我的离开。
祝愿这里蒸蒸日上!
此致
申请人：__
20__年__月__日
员工怎么写离职申请书篇5
尊敬的领导：
您好！
很抱歉在您忙碌的工作时间打扰您。相信您也已经知晓我给您上交这份辞职信的部分原因。为此，希望您能体谅我的情况，尽早回复我，我也好尽快为工作的交接做好准备工作。
此次写下这份辞职申请书，我也同样非常遗憾。自从_年前加入了__公司以来，这尽管不是我第一次考虑要离开这里，但确是我唯一下定决心的一次。说来惭愧，尽管我在工作中努力和拼搏，公司也给我了很好的待遇，但我竟因为自己的的身体原因，不得不选择离开这里，这对我来说，是一个并不“意外”的意外。
我很喜爱这里，喜欢这里的工作、这里的环境，更喜欢这里的领导和同事朋友们，在这里待了_年，这些日子让我充分的熟悉并融入了这里。我是多么想继续在这里工作下去啊，至少在我对__这个行业还能保持热情和奋斗的时候，我真的很想在__行业中为公司贡献自己的一份力量。
但我也早就明白，自己的身体一直以来都不怎么样，工作之后，因为在工作中的努力和拼搏，又增加了额外的消耗。这些年里，我一直在小心的照顾身体，努力的在工作中贡献自己的奋斗，但是，既然是消耗，那么的就总有到头的那一天。
近期，我去做体检，发现自己身上已经有许多的大大小小的毛病了，尽管并非直接来源于工作，但确实是我在这些年太过努力有关。因此，为了我的身体，以及今后的未来，我想我不得不辞去这份的工作，去寻找一个更加轻松简单的工作目标。
我很抱歉，我也明白现在正是工作忙碌的时间，但我目前的状况，实在无法接受更加高强度的工作任务，不能帮上您的忙，真的很遗憾。但我也已经下定决心了，既然如今已经没有机会，那我就应该积极发动工作的精神，在今后未来开展出路！这不仅是为了我的未来，也是为了给公司带来更好的未来。
我相信，在今后的这个岗位上，一定会有更加出色的新人加入，他们会更加出色，更加努力的为公司贡献新的力量！而我，也会去寻找更加适合自己的岗位，为社会努力奉献，作一个有价值的人。
真的很遗憾，但我和公司的未来都会更加出色，在此，我祝愿__公司和各位同事们，工作顺利，步步高升！
此致
敬礼！
辞职申请人：__
20__年_月_日
员工怎么写离职申请书篇6
尊敬的公司各位领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司提出正式辞职。
来到公司一年有余，公司里的同事及领导对我都很好。我衷心感谢各位领导及同事对我的错爱，在这一年多时间里，我学到了很多以前未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我怀着复杂的心情决定离开，这样也许会好点。
__年下半年公司领导提出改制构想，并于年底开始实施。不得不说这是一个非常明智的决定，让公司上下看到了公司的未来和希望，在市场经济的今天，这是一个建筑企业必然的道路。项目经理承包责任制，意味着权力的下放伴随着风险的分摊，这对于我们项目上工作的人员来说着实是一个机遇和挑战。
然而，伴随而来的是人员的精简搭配，对于我们来说职位的竞争压力也增大了。不得不说，对于公司的改制我是非常欢迎的，但是对于个人来说我自认为我不能适应公司变革的过程。
辞职报告范文作为一个刚从学校毕业的社会新人，我应该学习的还很多，我认为我更加需要一个制度平稳的工作环境来逐步充实自己。而不是过早投入到行业及职位的竞争中，我没有参与竞争的足够实力和信心。公司的改制必然有一个过程，这个过程中会遇到不可避免的挫折，我坚信在公司上下的努力下最终会克服一切困难走向成功，但是作为新人的我没有能力来承受这个过程。
投入工作一年以来，我对自己的表现也并不十分满意，我感觉自己在公司就是尸位素餐，我也没对公司做出什么贡献。考虑到公司人员安排的合理性，为了不让公司因我而造成某些影响，我郑重向公司提出辞职。
也许我该提前向公司提出辞职，虽然我辞职的想法早已成型，但是作出这个决定也让我犹豫万分，我也是临时作出这个决定的。对于工作交接，我手里的工作并不多，与现场联系较大的相关资料都基本完成，后续的工作完全可以由接替我的同事完成。我离职的时间定在2月 6日，我将完成工作的交接后离开。
离开羚农公司，我满含着愧疚和遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听你们的教诲，也遗憾我什么都没留下来。我将就这样悄悄的离开，结束我这宝贵的第一份工作。
最后，衷心祝愿：公司改制取得成功，事业蒸蒸日上！祝愿：各位领导及同事身体健康！
申请人：__
20__年__月__日
员工怎么写离职申请书篇7
尊敬的领导：
从20__年初至今，进入银行工作_年的时间里，得到了银行各位同事的多方帮助，我非常感谢银行各位同事。
在过去的两年里，我在银行里工作的很开心，感觉银行的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在银行里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在银行的过去两年里，利用银行给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于银行两年多的照顾表示真心的感谢！
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对银行这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给银行做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在银行的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和银行考虑，自己现向银行提出辞职，望银行给予批准。
经本人认真考虑及银行领导同意，本人将于20__年_月_号辞职离开__有限银行，前往新的工作岗位工作！在银行工作的两年多，银行领导和同事对我工作的悉心指导和帮助，让我受益匪浅，同时我也学到了很多__相关方面的专业知识，在此表示深深的感谢！在今后新的银行新的岗位上，我会更加努力学习专业知识，希望今后从事新的工作时，有机会与大家共同发展！
此致
敬礼！
辞职人：__
20__年_月_日
员工怎么写离职申请书篇8
尊敬的领导：
由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。
在__工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢__提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；尤其感谢领导，一年来对我的信任和关照，感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。
此致
敬礼！
申请人：__
20__年__月__日
员工怎么写离职申请书篇9
敬爱的各位领导：
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的离职申请书。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在软件开发领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。为了不因为我个人能力的原因而影响公司的项目开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我已准备好在下周一从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人：__
20__年__月__日
员工怎么写离职申请书篇10
尊敬的_主任：
您好!
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号―8月7号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
ps:我也学会了利用纸张，用反面打这封辞职信。
此致!
敬礼!
申请人：___
20__年__月__日