仓库岗位管理职责
明确的职责分工也可以促进团队成员之间的相互学习和成长,提升整个团队的技能和能力水平。写好仓库岗位管理职责不是那么简单,下面给大家分享仓库岗位管理职责,供大家参考。
仓库岗位管理职责篇1
1、严格执行出、入库手续,成品进、出仓等管理。核实数量、规格、种类是否与单据一致;
2、对于所管理成品、半成品的识别及标识清楚;
3、对库存品的品质、数量的管理维护;
4、对所管理库存品,做到账实一致,严格复核;
5、对仓库定期盘点,对库存的呆滞品和其他异常品提报处理;
6、及时准确提供库存各种报表;
7、凭公司出、入库单据,配合相关部门做好成品入库、出库的运输管理;
8、对仓库进销存系统的数据维护;
9、完成领导交办的其他工作。
仓库岗位管理职责篇2
1、仓库主管、仓管员在物流部经理的领导下,对所属仓储设备、仓储物资的管理、保管工作负责,任何个人未经批准、许可,不得擅自损坏、占用仓储设施和仓储物资。负责物料、物品仓储管理工作。
2、严格按6S管理要求,执行公司物料部有关仓储管理制度、规程、标准,开展仓储管理、物资保管工作。
3、仓库主管、保管人员应搞好购进物品的接收、入库、保管、发放工作,并建立各类明细帐目,做到有帐有卡,帐、卡、物相符,不得有帐外物资,并做到准确、清晰,做到日清月结,保存完好。
4、应坚持原则,严格执行仓储管理制度,做到入库按规定,出库凭领单,有权拒绝不符合采购计划、审批手续的物品入库,有权拒绝不符合发货、配送程序的物品、用品、工具的领用。
5、积极协助物流部经理实施对仓库的各项具体管理工作,认真执行物流部、公司有关仓储管理的规章制度,努力完成各类物品仓库的管理、保管工作任务。
6、有权检查采购物品质量,有权拒绝不合格或质量低劣的物品入库。
7、努力学习物资保管专业知识和6S管理知识,认真搞好各类物资的保管工作,杜绝因保管不善造成的物品丢失、变质、报废、损失,出现问题应及时汇报。
8、严格执行仓储管理规定、制度,做好定期清仓、盘存工作,定期编制物品库存报表,并根据储备定额编制月物品申购计划交物流部经理统计上报。
9、保持库区整洁,库内物品按规范分类、分批存放、堆码,杜绝乱堆乱放现象。
10、物品发放,应坚持先进先出原则,不得图方便任意发放。
11、搞好仓储设施、电器类、工具等的维护保养工作,定期检查安全、消防器材,做好仓库安全保卫工作和安全防火工作。
12、完成物流部经理分配的其他工作任务。
仓库岗位管理职责篇3
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作。
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。
4、负责相关单证的保管与存档。
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入,仓库台帐的管理等。
6、负责物料批次号的粘贴及统计汇总。
7、协助配合仓库部门同事的工作。
8、部门主管交办的其它事宜。
仓库岗位管理职责篇4
1、负责仓库的收货、发货,物料的管理及整理;公司叉车正常运行、保证货物安全规范整齐准放;
2、负责叉车保养维护、维修和清洁工作;
3、负责叉车对货物进行搬运,移动;
4、服从上级交办的其他工作。
仓库岗位管理职责篇5
1、负责仓库物品的进、销、存管理和系统数据的维护,根据业务需求和流程要求,及时收发货物;
2、严格按照要求做好来料清点、验收确认以及质量检测等工作,并及时进行生产投料,同时对呆滞料、不良品等进行相应处理;
3、信息及金蝶系统数据及时准确录入、填写和传递,相关单证、报表整理归档并提交;
4、仓库货物按种类、规格、型号等进行摆放,定期防护,保持其完好性,同时做好仓库安全防范及卫生等工作;
5、定期对仓库货品进行实地盘点、数据核对、监控工作,避免重复领料和材料浪费等情况;
6、协助生产部完成生产计划的编制、任务下达和出货跟进确认,同时配合采购完成生产所需物料清单的编制及采购计划下达等工作;
7、完成公司交待的其他工作。
仓库岗位管理职责篇6
1、负责仓库日常物资的进出登记、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;
3、熟悉相关烟机配件物料;
4、负责仓库日常物资的拣选、复核、材料准备工作;
5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
仓库岗位管理职责篇7
1.熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作;
2.熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作;
3.每月库存盘点,单据的整理及归档;
4.工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦;
5.熟悉电脑操作及办公软件的应用。
仓库岗位管理职责篇8
职责:
1、按我司采购指令收货,核实无误后送检,入库完成后打印入库单签字存档;
2、按照出库单拣货,备好料后发给外协厂,出库完成后出库单签字存档;
3、每周做好两次日常盘点、每月做好两次产品线盘点,每半年做一次大盘点;确保帐物一致;
4、协助模块仓库收发货核对;
5、快递单打印、外箱标示及仓库日常5S整顿等事宜。
任职要求:
1、大专以上学历,国际贸易、物流类相关专业优先,年龄30岁以下;
2、有驾驶执照、报关员证、代理报检资格证优先;
3、有3年以上大型企业或贸易公司的电子元器件产品仓管工作经验;
4、熟悉各类电子元器件及存储条件,熟悉货运流程;
5、能熟练运用K3系统、掌握办公软件、函数计算;
6、工作细致认真,谨慎细心,责任心强,团队意识强;
仓库岗位管理职责篇9
1、负责仓库产品进出数据的核对登记,保管整理相关凭证和产品检测报告,并制作点子档备案。随时和公司帐务人员衔接数据,保证准确。
2、提供全面的库存数据,定时进行原料的申购。打印产品出库单。
3、数据的录入、填写打印和传递,相关单证、报表的整理和归档。
4、定期进行实地盘点,检查监督出、入库手续。
5、完成上级交办的其他工作。
仓库岗位管理职责篇10
1、根据客户商品需求,落实配货、补货、退(调)换货工作并做好安全物流管理;
2、货架合理存放商品,快捷配发;
3、库存数据分析,随时向上级汇报仓储情况;
4、仓库盘点的管理,
5、做到成品仓帐、实相符;
仓库岗位管理职责篇11
1、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2、做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;
3、与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;
4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料
的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。
仓库岗位管理职责篇12
1、执行中央工厂仓库有关的工作规范,确保仓库作业顺利进行;
2、库存成本分析及控制,提高仓库服务水平,减少库存积压、过期报损,提高库存周转率,加快资金周转;
3、负责仓库管理、配送、发运等工作的运行和日常管理,保证发运进度和质量;
4、根据仓库的安全库存对物资进行严格控制,保证合理库存合理利用;
5、负责仓库日常物资验收、入库、摆放、保管、盘点及对账工作;
6、配合上级与生产部、财务部、物流部等部门进行业务的`衔接和协调;
仓库岗位管理职责篇13
1、服从并执行公司各项管理和规章制度
2、加强消防意识,确保公司财产安全
3、努力提高工作效率
4、高效、高质量的保证所有店铺的货品、橱窗材料的及时供应,保障店铺销售进度
5、确保库房货品的安全、整洁
6、保持库房的日常环境及卫生
7、安全工作,避免各种类型的事故发生
8、做好库房的正常盘点和月末盘点工作
9、领导交办的其他任务
10、遵守公司的各项管理规章和制度,立足本职工作,坚守各自工作岗位,具备高度的责任感,使命感,本着对公司财产的高度负责精神,保护好仓库一切物品
11、保持仓库的日常环境及卫生,做好防火、防盗、防破坏工作
12、确认整理所有到货服装及橱窗材料的拆箱理货工作,严格检查,正确操作
13、负责管理仓库服装的进仓和出仓,对进出货品的数量必须做到准确无误,做好货品的签收、签发等各项工作
14、对出库快递货品需及时记录,并每天与数据人员核对
15、负责库房、各店铺橱窗材料及其它材料的出入管理、操作
16、所有发往外埠的货品及橱窗材料需加包装,包装结实牢固,确保货品不丢失、不损坏
17、及时准确的完成领导交办的日常、临时及其他工作,并做到及时汇报、反馈信息
仓库岗位管理职责篇14
1.主要负责材料,半成品,成品,不良及废品的收发存及帐务处理,盘点作业;
2.PO定单材料,快递物料的清点及报检;严格依据计划发料;
3.根据不同的物料和生产要求,制定相应的存储方法并执行;
4.每天的单据ERP与台帐处理,做到按时完成并确保其准确性。
仓库岗位管理职责篇15
1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;
2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,火灾隐患;火灾隐患;
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损;
4、负责物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填制入库单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;
5、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观;
6、发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发;
8、物品出库或入仓要及时填制出库单或入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据交与供应商,做到当日单据当日清理;
9、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,表的归档管理工作;表的归档管理工作;
10、严禁私自借用仓库物品,严禁向送货商购买物资;
11、填制的单据要整洁、整理保管、及时上账后交于财务部审查核对。
仓库岗位管理职责篇16
一、仓库管理员岗位职责
按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。 随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。 定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列。存放整齐,数量准确。 熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。 搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。
二、仓库管理员的具体工作职责
1.负责仓库的日常管理维护事务
2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量
3.将IQC验收好的物料按指定位置予以存放
4.依据发料指令配备物料和发放物料
5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写
6.不良物料及呆废料的定期上报处理
7.物料入仓仓储位的筹划与摆放,
8.盘点工作的具体执行,月总节报告
流程:
1.数量验收
1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致,不一致的第一时间和采购人员进行核对,并查明原因待确认OK后方可收货。
1.2对来料数量较大的按大件全点、小件10-35%的比例进行数量核查并做好抽查标识,对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确,对小件物品必须用电子称称数量,对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货,数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收
2.1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验
2.2仓管员必须对检验结果进行跟踪跟进,待检验完成后,IQC在送货单上签字并在货品上贴IQC质量确认标识,确认后方可入仓
2.3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回入仓
3.1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐
3.2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置,做到数据易读取易记录
4.物料的保管
4.1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐,挂好物料标识卡
4.2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡
4.3所有物料必须做到安全维护、和保管
4.4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理
4.5仓库内必须保持通风,做好防火、防盗、防潮
4.6仓库人员于下班离开前应确保仓库的安全
5.发料
5.1仓管员须认真核对物料发放指令(发料单)、发料单是否一致,如有不相符应及时反馈相关人员确认后方可发料
5.2发料时必须有物料员及仓管员双方对数量确认无误,共同在领料单上签字确认
5.3发料时必须按先进先出的原则发放物料
仓库岗位管理职责篇17
1、负责将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表;
2、根据销售订单开据发货单安排备货;
3、按时盘点,并做好盘点表提交财务中心;
4、负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对;
5、负责成品/包材库,所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收;
6、负责成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识;
7、负责监督执行成品发货先进先出的原则。
仓库岗位管理职责篇18
1.负责进出货品的清点、核实、入帐,确保数量准确、帐物相符。
2.负责仓库区域管理工作,确保仓储货品的安全、清洁、整齐有序、标识清晰。
3.货品盘点,确保仓储货品数量的准确。
4.收发货及时、高效并保证数量的准确。
5.做好协助及配合工作:复核、打包、清点整理、搬运等。
6.日常仓库环境卫生清理、仓库货品及辅料整理、并配合做好仓库各项安全工作