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销售主管工作岗位职责

时间: 新华 职责

明确职责可以帮助员工更好地理解自己的工作目标和责任,增强他们的责任感和自信心。写好销售主管工作岗位职责不是那么简单,下面给大家分享销售主管工作岗位职责,供大家参考。

销售主管工作岗位职责篇1

职责:

1、负责公司信用卡产品的销售(可以根据自己的资源采取直销或渠道的形式),为公司攫取市场份额;

2、针对不同的客户产品制定销售方案并完成销售任务;

3、能够组织、策划和开展各项营销活动,挖掘高端客户。并与客户建立长期良好联系。为高端客户提供全方位服务;

4、支持公司各种金融投资项目的市场开发和推广,不断开拓各种渠道,接触、筛选客户,及时更新和完善客户资料,分析客户需求,进行产品销售;

任职资格:

1、本科以上学历,专业不限,优秀者可放宽至大专学历;

2、正直诚信,具有良好的职业道德和个人修养,认同公司的企业理念、目标和文化;

3、良好的沟通技巧和人际交往的能力,较强的学习能力;

4、具有2年以上金融销售经验,有一定的客户资源优先考虑

销售主管工作岗位职责篇2

1、建立、维护、扩大产品销售网络渠道,完成销售目标;

2、负责所属区域餐饮渠道(饮品、、工业)经销客户及龙头餐饮客户做抹茶原料的`销售及推广;

3、为经销商及大客户提供销售支持和应用服务;

4、深耕市场,进行市细致,挖掘市场潜力的区域和客户;

5、收集市场信息,掌握市场动态,筛选有效信息反馈给公司营运部门为下一步公司决策提供依据;

5、完成上级领导交办的其他工作和任务。

销售主管工作岗位职责篇3

1、目标分解:协助展厅负责人销售任务进行分解落实到季、月、周,并落实到个人。

2、监督执行:组织召开每月、每周、每日展厅会议,通报任务完成情况,发现问题并提出解决方案,加强康养顾问的业务学习,提高团队协作能力。

3、营销推广:了解行业市场现状、动态和客户情况,协助展厅负责人拟定营销策略、推广建议。

4、渠道管理:协助展厅负责人渠道管理。

5、团队建设:协助展厅负责人进行团队招聘、培训培养、考勤监督、提成核算、晋升考核、任免和团队氛围建设。

6、销售后台管理:负责展厅销售合同的审核,协助处理客户投诉,并对销售数据(周报、月度、季报、年报等)进行汇总分析。

7、回款管理:督促康养顾问落实回款工作。

8、展厅管理:协助展厅负责人进行展厅6S管理。

销售主管工作岗位职责篇4

1.根据公司总体业务目标,负责管辖区域或业务模块的销售目标达成;

2.在现有客户基础上,全方位做好团队新客户持续开发工作;

3.客户管理:通过客户选择,确定客户需求,引导进货,调查并分析客户满意情况,妥善处理客户意见,建立良好的客户关系,进而实现深度合作,同时处理好客户投诉;

4积极配合上级主管工作,不断学习,确保业务目标达成,实现自我逐级提升。

销售主管工作岗位职责篇5

(1)制定销售策略和销售流程,拟定销售计划,执行并反馈;

(2)监督、汇报部门销售任务的完成情况;

(3)具体负责项目的销售组织、规划、实施节奏管理/具体负责项目销售案场的销售实施、销售控制管理以及销售质量管理工作;

(4)深入分析客户信息、销售数据,促进销售工作的改进;

(5)负责定期汇总销售统计数据,编制相关报表,监督项目销售计划的执行情况;

(6)负责各种销售表格的'制订、整理、分析、汇总工作;

(7)保质保量按时完成领导交办的其他任务。

销售主管工作岗位职责篇6

1、协助总监对案场日常工作的管理

2、帮助其他销售人员谈客,提高成交率

3、协助处理案场突发事件

4、人员招聘及新人培训

5、推广执行及推广效果反馈

6、客户现场接待、楼盘推介讲解和销售目标的完成

7、客户详细资料建档、接待、销售与服务情况的`记录与汇总

8、销售合同的签定及按揭资料的收集

销售主管工作岗位职责篇7

职责:

1、执行上级领导安排的工作和业务要求,完成个人业绩目标;并能独立解决和协调所负责的工作;

2、开发企业客户、渠道客户,有一定企业客户资源;

3、定期反馈客户信息,整合公司健康产品,增加部门收益;

4、与团队合作,参与策划完成企业产品活动;

5、维护客户资源,收集潜在客户资料等。

任职要求:

1、具有良好的业务沟通能力,工作积极性主动性强;

2、良好的服务意识、耐心和责任心;

3、抗压能力强,有追求高薪的欲望;

4、有同行业工作经验优先;

5、有医学背景优先。

销售主管工作岗位职责篇8

1、了解房地产市场,熟悉房地产销售以及交易流程;

2、根据客户需求,提供专业咨询服务,促成买卖或租赁;

3、协调其他部门与销售部的相关工作;随时与领导衔接好销售中的重要事项;

4、根据每天到访客户情况,及时反馈信息,调整销售策略;

销售主管工作岗位职责篇9

1、完成华南区4S店的客情维护及协定该区域的销售任务;

2、把不提升经销商的转化率;

3、对4S销售业务熟悉,掌握销售核心流程的全过程;

4、建立销售业务档案,及时上报用户信息;

5、协助解决用户咨询与抱怨;

销售主管工作岗位职责篇10

职责:

1、根据品牌战略规划,负责苏宁电商平台的开发、维护、创新及推广工作,维护网上商城平台业务对接联络及合作拓展;

2、负责苏宁电商平台的运营和日常管理,充分利用渠道的各种活动资源(旗舰店、平台、社会化媒体)做好线上产品的网络营销及品牌推广;

3、负责制定网络营销的促销策划及实施方案推广效果的.跟踪监控和评估,对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析,及时提出网络营销改进建议并提交相关数据;

4、优化库存和产品线,并根据实际情况总结汇报店铺的经营情况及定期监控商城数据;

5、负责苏宁电商业务营销活动的具体执行。

要求:

1、全日制本科毕业,3年以上苏宁电商渠道运营经验,熟悉网上店铺策划与推广,有耐用消费品行业运营管理经验者优先;

2、能够熟练运用网络营销技能和其营销工具,了解社会化媒体和数字化营销;

3、市场感觉敏锐,有创意;

4、有良好的团队合作精神、沟通协调能力和较强的进取心。

销售主管工作岗位职责篇11

1)接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询;

2)接待来访客户,对客户进行现场咨询并签约;

3)协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作;

4)对签约客户进行后续不定期跟踪,引导在读续费、转介绍;

5)完成部门内部工作及上级交待的其他任务;

销售主管工作岗位职责篇12

职责:

1、管理职位,负责组建和管理渠道队伍,定期进行团队人员的培训计划,总结渠道拓展过程中的技巧并及时改进;

2、负责销售渠道资源开拓及渠道关系维护;

3、负责日常渠道管理工作及渠道的管理、指导、培训及评估;

4、制定渠道和客户拓展方案并对实施过程进行调整、管控;

5、对营销政策、市场及同业营销动态等方面进行调研分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标。

任职资格:

1、大专及以上学历,市场营销专业,具有3年以上房地产渠道销售拓展管理工作经验;

2、具有较高的`综合素质和独立处理事务的能力,适应能力强,能承受较大的工作压力;

3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀优先录取;

销售主管工作岗位职责篇13

1、协助销售经理处理项目公共事务;

2、监督、汇报部门销售任务的`完成情况;

3、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;

4、协助进行销售代表的培训,以有效完成公司销售经营目标;

5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。

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